Learning Development

Jaya Lestari Fashion · 📍 Kelapa Gading · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Jaya Lestari Fashion adalah perusahaan mode yang berkomitmen untuk memberikan pengalaman belanja yang luar biasa kepada pelanggan kami. Kami sedang mencari seorang Learning Development untuk bergabung dengan tim kami di Kelapa Gading. Learning Development akan bertanggung jawab untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.

Jika Anda memiliki passion untuk pengembangan karyawan dan ingin berkontribusi pada kesuksesan Jaya Lestari Fashion, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.
  • Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan berdasarkan evaluasi kinerja dan umpan balik karyawan.
  • Mengkoordinasikan pelatihan internal dan eksternal untuk memastikan semua karyawan mendapatkan pelatihan yang diperlukan.
  • Mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan manajer dan karyawan untuk memastikan kesuksesan program pelatihan.
  • Memastikan semua program pelatihan sesuai dengan standar dan regulasi perusahaan.
  • Memberikan umpan balik dan dukungan kepada karyawan selama proses pelatihan.
  • Menjaga dokumentasi dan laporan pelatihan yang akurat dan terperinci.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Pendidikan, Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun dalam perancangan dan implementasi program pelatihan.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk berinteraksi dengan berbagai tingkat manajemen.
  • Kemampuan analitis untuk mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan penuh tantangan.
  • Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan secara independen.
  • Kemampuan untuk menggunakan teknologi pelatihan dan alat bantu lainnya.

    • 🛠️ Keahlian

    Pengembangan karyawanpelatihanevaluasikoordinasikomunikasianalisismanajemen waktukerja timteknologi pelatihan
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait