HR Manager - Urgent
CV Raya Karya · 📍 Garut, Jawa Barat · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
CV Raya Karya sedang mencari HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu perusahaan terkemuka di Garut, dengan fokus pada penyediaan solusi berkualitas tinggi kepada klien kami. Kami mencari seseorang yang memiliki pemahaman mendalam tentang praktik HR modern dan mampu mengelola tim dengan baik.
Peran ini adalah kesempatan yang sangat baik bagi seseorang yang ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan dan membantu kami mencapai tujuan kami. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung dan gaji yang kompetitif.
Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berpengalaman dan ingin bergabung dengan perusahaan yang dinamis dan berkembang, kami sangat berharap Anda akan melamar posisi ini.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengelola seluruh fungsi HR, termasuk rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan.Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi HR yang berlaku.Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan karyawan.Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi HR yang sesuai dengan tujuan perusahaan.Mengelola proses rekrutmen dan penyaringan kandidat.Menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan.Mengelola sistem penggajian dan manfaat karyawan.Memantau dan menganalisis kinerja tim HR.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Pendidikan minimal S1 dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau peran yang setara.Pemahaman mendalam tentang praktik HR modern dan peraturan yang berlaku.Kemampuan untuk mengelola dan memimpin tim dengan baik.Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan negosiasi.Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.Pengalaman dalam mengelola sistem penggajian dan manfaat karyawan.Pengalaman dalam mengelola proses rekrutmen dan penyaringan kandidat.🛠️ Keahlian
<h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi HR yang sesuai dengan tujuan perusahaan.</li><li>Kemampuan untuk menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk memantau dan menganalisis kinerja tim HR.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berkembang.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan secara mandiri.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam lingkungan yang multikultural.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam lingkungan yang berorientasi pada hasil.</li>
Lowongan Terkait